在日本留学打工可以说是一艰辛的过程，但是如果工作上还遇到了没有拿到报酬的问题，那就更让人头疼了。虽然这种情况可能不是非常普遍，但是仍有许多留学生曾遇到过这样的情况，这时候我们应该如何解决这个问题呢？
第一步：收集证据
首先，你要明确你和雇主之间日常打交道的形式。你是否与雇主签订了劳动合同或以其他形式在日本合法地工作？如果是，那么你要把所有有关证据都收集起来。例如，公司尽职调查報告、雇佣契約書、工作票、薪资明细表等。这些材料可以帮助你在后续的维权过程中提供充分的证据。
第二步：与雇主协商
如果你一直没有收到工资，那么你应该第一时间与雇主进行协商。在这个问题上，你需要收集满足你要求的所有证据。与雇主协商可能会解决这个问题，但是如果协商后雇主仍然没有给你报酬，那么你需要采取行动。
第三步：寻求帮助
如果与雇主协商无效，你可以寻求帮助。你可以联系组织或政府机构，他们可以提供帮助。在日本，有许多组织和机构专门为留学生提供帮助。
1. 劳动管理中心：每个州都有劳动管理中心，他们将协调解决关于工资问题的争议。
2. 留学生支援机构：留学生支援机构是针对外国留学生设计的组织，他们可以帮助你理解你的权利和日本的劳动法。
3. 外国大使馆：如果你无法通过其他方式取得报酬，你可以向你所在国家的大使馆寻求帮助。
第四步：起诉雇主
如果以上的方法都没有最终得到你的工资，你可以考虑提起诉讼。请注意，这个过程可能会花费很长时间和金钱，因此在提起诉讼前，你需要咨询一位律师以了解你是否有足够的证据。
总之，在日本留学打工过程中遇到类似的问题不同情况不同对待，需要确保在维权过程中有充足的证据，协商也是一种解决方法，如果协商无效，就要寻求其他的帮助，如果最终仍然无法解决，你可以考虑起诉，但是请确保你拥有证据，并请寻找专业律师的建议和协助。
