在俄罗斯短期留学期间是否能够合法打工，涉及到许多方面的法律法规和实际情况。下面从不同的角度来分析这个问题。
一、法律法规
根据俄罗斯的法律法规，留学生在俄罗斯境内打工需要具备以下条件：
1. 获得俄罗斯政府颁发的合法签证。
2. 持有金融凭证，即银行卡或信用卡，以支付所需税费和保险费用。
3. 不得从事危险、有害或令人反感的工作，不得从事违反法律法规的工作。
4. 在合法的合同上签署合同，保证自己的合法权益。
5. 申请工作许可。
6. 满足就业和社会保障要求，例如劳动合同签订、社会保险费用缴纳等。
因此，从法律法规的角度来看，短期留学生在俄罗斯境内打工需要申请工作许可，且只能从事合法的、不违反法律的工作。
二、实际情况
短期留学生在俄罗斯境内打工的实际情况受到很多因素的影响，主要包括以下几个方面：
1. 市场需求：俄罗斯市场对外籍学生的需求和限制因地区和职业而异。
2. 语言能力：在俄罗斯留学生中，能够使用俄语或英语进行沟通的人数有限，这导致了他们在工作机会和薪酬方面受到限制。
3. 申请流程：短期留学生在申请工作许可时可能需要提供大量证明材料，例如劳动合同、学习成绩等。这些证明材料对于一些留学生可能非常难以准备。
4. 工作类型：短期留学生可能只能从事比较基础的、薪酬不高的工作，这些工作往往会占用留学生的学习时间和精力。
基于这些实际情况，留学生在俄罗斯境内打工的机会和条件很有限。
三、建议
如果你计划短期留学并且希望在俄罗斯境内打工，有以下几个建议：
1. 提前了解俄罗斯法律法规，了解自己是否有资格在俄罗斯境内打工。
2. 寻找合适的工作机会，例如在学校内部的工作岗位等。
3. 着重学习语言能力，提高自己的职业技能和竞争力。
4. 学会利用时间，合理安排自己的工作和学习时间，确保自己的留学生涯不受过多干扰。
总之，留学生在俄罗斯境内打工需要遵守俄罗斯法律法规，且实际情况会受到很多限制和影响。建议留学生在留学期间重点关注学习和语言能力的提升，而不是过多考虑工作机会。
