在新加坡留学陪读期间，可以参加季节性、临时性或兼职工作。 但是，在开始任何工作之前，必须向移民和关卡局（ICA）申请工作准证（Work Permit）或由其授权的工作准证。此外，留学生的配偶，在拥有陪读签证的情况下，可以申请由工作许可证皇家（MOM）批准的工作准证。
工作许可证的收到很多因素而异，根据供给和需求变化。在目前的环境下，获得工作准证可能会更加困难，也可能会有更多行政难题在未来出现。
在行政层面上，可资取代 Lum组织处理移民及关卡事务的雄心计划，该计划旨在更快地处理签证和工作准证的申请。 MOE还将加强对来自印度、印尼和菲律宾的留学生的监管以帮助发现非法和未受授权的工作。
除了考虑是否已经获得必要的授权之外，还需要考虑是否有关开展特定类型工作的限制。 根据类型，工作可分为以下几类：
1. 不需要工作准证的工作。
这些工作包括：
- 在学生会办公室，学生事务部，中心事务部或校园卫生中心工作。
- 在咖啡馆，便利店或福利店工作（原则上每周工作不超过16小时）。
这些工作的优点是无需获得工作准证和被视为经验素质的重要捷径。但是，类似的岗位对于寻找更丰富经验来说则不合适。
2. 需要工作准证的非专业工作。
这包括服务设施，制造，建筑，清洁等非专业工作。这类任务具有更多的可塑性，可供选择的范围更广，但它们通常报酬相对较低。
3. 需要工作准证的专业工作。
这些工作包括从事教育，医疗保健，法律，理财和媒体等行业的人。这样的职业具有较高的禀赋和价值，需要外国人提供某种特别的知识或技能。这类工作的工资相对较高，也是留学生们最渴望选择的。
需要指出的是，在金融和法律领域，政策可能会更加严格，针对这些领域的工作需要特别的审批程序。在这种情况下，申请过程可能会更加复杂。
最后，还应该考虑到工作时间问题。根据学业课程难度来看，留学生的学习时间较紧张。在从事任何工作之前，应确保工作的时间可以按计划进行，以避免影响正常的学术任务和个人生活。
