在韩国，留学生打工需要根据所获得的工资和工作时间来决定是否要交税。根据韩国税法规定，只有年收入超过国定的基本免税额的人，才需要缴纳所得税。基本免税额每年都会进行调整，目前的标准是年税前收入不超过1500万韩元（约合人民币92000元），也就是每月125万韩元（约合人民币7700元）。因此，对于一些低薪打工的留学生来说，可能不需要缴纳所得税。
但是，如果留学生打工的收入超过基本免税额，或者工作时间超过183天，就必须缴纳所得税。对于留学生来说，向韩国政府缴纳税收的方式比较简单，只需携带所得税单或者劳动合同到税务局进行申报即可。一般情况下，雇主会帮助员工处理税务相关问题，但还是建议留学生在打工之前了解相关法律法规和税务政策，以便更好地保护自己的利益。
除了所得税之外，在韩国打工的留学生还需要了解一些其他税收和费用，例如健康保险费、全民年金和国民税等。这些税收和费用都由雇主和员工共同支付，留学生的雇主也会向政府缴纳相应的税款和费用。
总的来说，在留学生韩国打工要交税，这是符合当地法律法规和税收政策的要求。留学生应该了解相关的税务规定，并在合法的范围内按时缴纳所得税和其他相关税费，以免遭受不必要的经济损失和法律风险。
