近年来，韩国留学生数量大幅增长，许多留学生因面临高昂的生活费用与学费，需要通过打工获得经济支持。作为韩国社会的一份子，留学生在打工中享有与本国劳动者一样的权利，包括获得相应的工资水平。
需要指出的是，韩国留学生打工可以获得工资，但是工作时间和工作类型是受到限制的。根据韩国的法律规定，在留学签证持有期间，留学生每周工作时间不得超过20小时。另外，留学生打工不能从事有害于学习和身体的工作。这些规定保护了留学生的学习和生活权益。
对于留学生打工所获得的工资水平，要比韩国国内平均工资水平低一些，但也比部分韩国本地普工要高。根据韩国劳动标准法，韩国留学生每小时最低工资为7530韩元，不少于600元人民币。除此之外，如果留学生在打工期间遭到不公正待遇和报酬低于最低标准的话，可以通过劳动争议仲裁委员会进行维权。
在韩国打工的留学生主要有如下岗位：销售、服务业、餐饮业、兼容行业、翻译、游说工作等。其中，服务业应聘的留学生占比较高。因为韩国有很多宾馆和饭店，需要大量的服务员，而留学生的劳动力价格相对较低。
总的来说，韩国留学生打工发工资，在韩国法律的保护下各方面权益得到了合理的保障，但留学生求职仍需警惕避免受到不公正待遇。另外，留学生在选择打工岗位时也需要掌握韩语和职业技能，提升求职竞争力，争取更好的工作待遇。
