澳洲留学生打工被剥削的情况近年来越来越严重，这不仅侵犯了留学生的权益，也严重损害了澳洲国家形象和社会环境。下面就来谈谈这个问题及其解决方法。
首先，留学生在澳洲打工遭受的剥削形式有很多种，比如低薪、工作时间过长、无保障、繁重劳动负荷、辱骂、性骚扰等。特别是针对女性留学生的性骚扰问题，更是时有发生。这些问题不仅严重侵犯了留学生的合法权益，也会导致他们在心理上受到伤害甚至长期影响学业和生活。
其次，留学生遭受的剥削现象在澳洲社会中并不鲜见，一些雇主会把留学生当成廉价劳动力，利用他们在澳洲旅游签证期间的打工机会，采取各种手段来降低成本。这些雇主往往不遵守劳动法规，也不付钱或不按时付钱，有的甚至压低留学生的工资，让他们得不到应有的报酬和福利待遇。
针对这些问题，澳洲政府和当地社会应该采取有效措施来解决。首先，政府应当加强留学生权益保障的法规和政策，保障留学生在澳洲的合法权益。其次，加强对用工企业和雇主的监管力度，严肃查处侵害留学生权益行为。同时，加强对用工企业和雇主的宣传教育，提高他们的法律意识和诚信意识，减少违规行为的发生。
此外，留学生们也应当增强自我保护意识，及时向相关部门举报雇主的侵权行为，有据可依地维护自己的合法权益。同时，提高自身的职业技能和语言水平，增加自身市场价值，在面对用人单位时，能够争取到更好的工作待遇和合同条件。
总之，澳洲留学生打工被剥削现象严重，需要社会各界共同关注和解决。政府应当提高自身的监管能力，加强对留学生权益的维护，而留学生自身也应当增强自我保护意识，提高市场竞争力，让自己拥有更好的发展前景和前途。
